Sozialversicherungspflicht. Seriöse Zeitarbeitsunternehmen halten sich an diese Regeln. Zudem haben sie vielfach auch Tarifverträge abgeschlossen und für rund drei Viertel aller Zeitarbeiter in Deutschland gelten DGB
Sozialversicherungspflicht. Seriöse Zeitarbeitsunternehmen halten sich an diese Regeln. Zudem haben sie vielfach auch Tarifverträge abgeschlossen und für rund drei Viertel aller Zeitarbeiter in Deutschland gelten DGB
. Transparenz Wir bieten eine faire Vergütung, die auf dem Tarifvertrag für das Bauhauptgewerbe basiert und zudem eine Vielzahl an weiteren Zusatzleistungen. Unternehmenskultur Ein wertschätzendes
-System. Was Sie bei uns erwartet Vergütung nach Tarifvertrag und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Mitarbeiter werben Mitarbeiter - attraktive Prämie in Höhe
erfolgt zunächst in unserer bestehenden Kinderversorgung in der Antonienstraße. Was Sie bei uns erwartet Vergütung nach Tarifvertrag und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13
Vergütung nach Tarifvertrag und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Mitarbeiter werben Mitarbeiter - attraktive Prämie in Höhe von bis zu 1.500€ für eine Fachkraft
sind wir in Leipzig auf der Suche nach einer Teamleitung (m/w/d). Unser Team kümmert sich um das Wohl von Kindern und Jugendlichen im Alter von 0 bis 18 Jahren. Was Sie bei uns erwartet Vergütung nach Tarifvertrag
). Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag der Gebäudereinigung. Ihnen stehen 30 Tage Erholungsurlaub zur Verfügung (6 Wochen). Wir bieten Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem stetig
Denken, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Unbefristete Festanstellung Tarifvertrag Flexible ArbeitszeitmodelleArbeitszeit 38 h pro Woche 30 Tage Urlaub & JahressonderzahlungJobticket & Fahrrad
oder Technik. Gehaltsinformationen Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ)Wir geben Sicherheit - attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung
als einem soliden und stabilen PartnerVergütung im attraktivsten Tarifvertrag der Branche (IGZ-DGB)Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von ÜberstundenProfessionelle und vertrauensvolle
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Denken, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Unbefristete Festanstellung Tarifvertrag Flexible ArbeitszeitmodelleArbeitszeit 38 h pro Woche 30 Tage Urlaub & JahressonderzahlungJobticket & Fahrrad
oder Technik.GehaltsinformationenVergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ)Wir geben Sicherheit - attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit
wir für diesen in Leipzig ab sofort mehrere Schlosser. Unser Angebot an Sie: Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag. Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B
-Tarifvertrag Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Papierlose Zeiterfassung Abschlagszahlungen nach Wunsch Hofmann-App: Digitale Urlaubs
nach der Probezeit und dem BAP-Tarifvertrag Papierlose Zeiterfassung Abschlagszahlungen nach Wunsch Hofmann-App: Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy, Fit-Coach mit Rezepten, Sport-Übungen
mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA. Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem BAP-Tarifvertrag Papierlose
und dem BAP-Tarifvertrag Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Papierlose Zeiterfassung Abschlagszahlungen nach Wunsch Hofmann-App: Digitale Urlaubs
zu begleiten. Ihr Vorteil: Sie erhalten eine attraktive Vergütung dem BAP-Tarifvertrag entsprechend.Auf Sie wartet ein interessanter, Ihrer Qualifikationen entsprechender Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive
Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA. Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem BAP-Tarifvertrag
. Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem BAP-Tarifvertrag Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Papierlose Zeiterfassung
Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA. Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem BAP-Tarifvertrag
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und den USA. Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem BAP-Tarifvertrag Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Papierlose Zeiterfassung
, der Tschechischen Republik und den USA. Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem BAP-Tarifvertrag Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung
Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA. Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem BAP-Tarifvertrag
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WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldTarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag sowie ggf. BranchenzuschlägeBetriebliche AltersvorsorgeHochwertige Profi-Schutz
wir für diesen in Leipzig ab sofort mehrere Elektriker. Unser Angebot an Sie: Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag. Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B
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der Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Staplerfahrer (m/w/d) am Standort Leipzig. Was Sie erwarten können: Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag mit übertariflichen Zulagen Branchenzuschläge
einer Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Leipzig einen Elektriker (m/w/d). Was Sie erwarten können: Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag mit übertariflichen Zulagen Branchenzuschläge nach IG
wir im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Leipzig einen Schaltschrankbauer(m/w/d). Was Sie erwarten können: Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag
wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Leipzig einen Industriemechaniker (m/w/d). Was Sie erwarten können: Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag
wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Leipzig einen Maschinenbediener (m/w/d). Was Sie erwarten können: Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag
€/hUnbefristeter ArbeitsvertragDienstwagen - auch zur privaten NutzungSicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB)Gängige Zulagen, sowie Weihnachts- und UrlaubsgeldExklusive Mitarbeitervorteile
ArbeitsvertragDienstwagen - auch zur privaten NutzungSicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB)Gängige Zulagen, sowie Weihnachts- und UrlaubsgeldExklusive Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.deSichere Urlaubsplanung
Euro/hUnbefristeter ArbeitsvertragDienstwagen - auch zur privaten NutzungSicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB)Gängige Zulagen, sowie Weihnachts- und UrlaubsgeldExklusive Mitarbeitervorteile
können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieÜberdurchschnittliche Bezahlung, ab 29€/hUnbefristeter ArbeitsvertragDienstwagen - auch zur privaten NutzungSicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB
- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem BAP-Tarifvertrag KostenlosePapierlose ZeiterfassungAbschlagszahlungen nach WunschHofmann-App: Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Hand, Fit-Coach
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- und MarktumfeldIG Metall Tarifvertrag inkl. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie 30 Tage UrlaubEnge Betreuung während der EinarbeitungszeitAltersvorsorgewirksame Leistungen & betriebliche